Het vast bureau neemt kennis van het register van de in- en uitgaande briefwisseling van week 2026/8.
Het vast bureau neemt kennis van het proces-verbaal van de gezamelijke selectieprocedure met de gemeente voor deskundige ICT (B1-B3) en besluit de geslaagde kandidaat op te nemen in een wervingsreserve van één jaar.
Het vast bureau stelt een voltijds deskundige ICT (B1-B3) aan in contractueel dienstverband voor onbepaalde duur.
Het vast bureau start een gezamenlijke selectieprocedure op met de gemeente voor contractueel administratief medewerker (C1-C3) met het oog op het aanleggen van een tussentijdse wervingsreserve.
Het vast bureau neemt kennis van het proces-verbaal van de selectieprocedure voor Zorgkundige in de Residentiële Ouderenzorg (IFIC 11 - 6372) en besluit de geslaagde kandidaten op te nemen in een reserve voor één jaar.
Het vast bureau beslist om akkoord te gaan met wijziging van de tewerkstellingsbreuk van een dienstenchequemedewerker (EDC1-EDC3) in contractueel dienstverband op vraag van de werknemer.
Het vast bureau neemt kennis van het proces-verbaal van de selectieprocedure voor Verpleegkundige Residentiële Ouderenzorg (IFIC 14/14B - 6370) en besluit de geslaagde kandidaat op te nemen in een wervingsreserve van één jaar.